【時事解説】中小企業における先端技術を用いたＩＴ活用 記事提供者：（株）日本ビジネスプラン
2017年５月に経済産業省産業構造審議会より公表された「新産業構造ビジョン」においては、人工知能（AI）、IoT、ビッグデータ、ロボットは第４次産業革命技術と位置付けられています。AIによって機械が自ら学習し人間を超える高度な判断が可能に…
経営をサポートするお役立ち情報
経営者の決断 ～円滑な事業承継をするために～
今回のテーマは、『時代と世代』です。 企業における『時代と世代』といえば、私は『事業承継』が思い浮かびましたので、今回は事業承継にまつわる事を紹介します。 中小・零細企業は、全企業の９９．７％を占め、その雇用も全企業雇用の約７割であり、日本…
《コラム》人材が定着する会社とは ／ 《コラム》夜勤明けの年次有給休暇
《コラム》人材が定着する会社とは ◆退職者の埋め合わせの時間やコストも増大 近年、転職者が年間300万人を超え増加傾向が続いています。一方で少子化が進み企業は恒常的な採用難、人手不足という現状があります。2019年2月の転職市場は求人数が4…
強いベクトルをもつ ～日々の意思決定をブレずにおこなうための６つの視点～
大小合わせれば、毎日が意思決定の連続です。 「どんな目標をもって一年を迎えるか？」 「今日一日の大きなテーマは何か？」 「どちらの仕事を優先するか？」 「とっさの質問になんて答えるか？」などなど・・・ 日々の意思決定をブレずに…
《コラム》2019年4月からの勤務間インターバル制度 ／ 《コラム》人手不足時代の採用のポイント
《コラム》2019年4月からの勤務間インターバル制度 ◆いよいよ働き方改革法が施行されます 平成も最後の年ですが4月より働き方改革法が順次スタートします。今回は改革法で努力義務化される「勤務間インターバル制度」を見ていきます。 ◆勤務間イン…
幸福のベクトル ～世代間のギャップをどう解消するか～
今回の財務ネットのテーマである『ベクトル』。意味合いとしては『ベクトルを合わせて』など、方向性といった意味合いで使われます。私が方向性という言葉を頭に思い浮かべた時に連想されたことは、このところ様々な経営者の方と話をしていて、採用や社員育成…
【時事解説】中小企業における人材育成 記事提供者：（株）日本ビジネスプラン
中小企業が人手不足に対処していくためには、労働投入量を節約するという工夫に加え、人材育成・能力開発を通じて個々の従業員が生み出す付加価値を向上させていくことが求められます。 「中小企業白書2018年版」において、企業がOJT（…
本当に大切なモノ～人間味～ 時代が変わっても人とのつながりを大切に
2019年になってからあっという間に４月になりました。この財務ネットが皆様のお手元に届くころには元号の改正も行われ、『平成』から新しい元号へと変わっていることかと思います。新しい気持ちと共に、もう一度年始の際に作成した目標を見直し、進めてい…
《コラム》空き家の特別控除とDIY賃貸借 ／ 《コラム》修繕費か資本的支出か システムキッチンの取替工事
《コラム》空き家の特別控除とDIY賃貸借 ◆空き家の譲渡所得3,000万円特別控除 近年増加傾向にある空き家。治安や景観の悪化、災害時の倒壊の恐れなどが社会問題となっています。 この空き家について、税制によって問題を緩和しよう…
《コラム》年次有給休暇の時季指定の扱い ／ 《コラム》パートから正社員になった場合の有給休暇
《コラム》年次有給休暇の時季指定の扱い ◆働き方改革と時季指定権 働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律で改正後の労基法では、使用者による年5日の年次有給休暇の時季指定権が定められました。 2019年4月より労働…
